奋斗之路幸福之路（一带一路故事·口述）

目前，波兰工厂淡季约有350名员工，旺季有600多名员工，许多工人在TCL已经工作很多年了。TCL在欧洲市场表现优异，企业效益好、工作福利好，大家都愿意在这里工作。
我们既是一家中国企业，也是一家波兰企业。TCL波兰工厂只有5名中国人，其余都是波兰人。对这样一家跨国公司来说，互相学习和融合是非常重要的。我时常对员工说，两个波兰人的想法都不一定相同，更何况是波兰人和中国人之间，我们要对彼此间的差异保持包容的态度。现在，我每周都与TCL中国总部进行两次视频会议，我们沟通非常顺畅。双方互相配合、取长补短，是TCL在欧洲市场保持优秀成绩的重要原因。
这几年，在“一带一路”建设推动下，来到波兰及欧洲其他国家的中国企业越来越多了。我经常思考中国企业给我们带来了什么，我认为最重要的是中国企业带来了信心和远见。像TCL这样的中国企业，考虑的是未来10年、20年甚至是更长时期的发展规划，而且一旦确定了目标，就踏踏实实、锲而不舍地去做，这对企业、对个人来说都是非常重要的启示。
2001年进入这家工厂，我从工程师做起。可以说，我与TCL波兰工厂一同成长，见证了这家中国企业在欧洲精彩的14年。相信在共建“一带一路”的实践中，我们的工厂会迎来更加美好的明天。