为什么忌讳办公室恋情

经济基础决定上层建筑
如果另个人在同一家公司，如果公司效益比较好的话，两个人都在同一个公司里面，家庭状况就会非常好，但是如果公司效益不好，两个人在同一个公司里，也许家庭经济条件就会不好。而经济基础决定上层建筑，经济也是两个人共同生活的前提，如果经济状况不是很稳定，势必会使两个人感情出现问题和矛盾。除此之外，人的感情也会影响到一定的工作效率，毕竟人都是有感情的，而不是机器，也不可能像机器一样冷静和没有变化，人们很容易把自己的情绪带入到工作中，而影响工作，由情绪影响的工作，则势必会影响到整个办公室的氛围以及自己的业绩，而且在老板的眼中，只有业绩才是最重要的事情，有可能面临两个人饭碗不保的状况。
距离产生美
人们总是说距离产生美，反而工作中办公室的恋情总会是男女双方，无论白天还是黑夜，无论工作还是生活都在一起，而太近的距离就很容易造成各种摩擦，小的摩擦，没有时间和空间去解决，就会延伸出巨大的矛盾和问题。使得在好的感情因此而被消磨殆尽，在职场生活中，人际关系基本上鉴定了员工的职业规划和晋升通道。
职场中，为什么办公室恋情是禁忌？
办公室恋情之所以成为禁忌，从这个词条名称本身就可以看得出来，办公室是职场用来办公的，是上班场所，不是用来恋爱的。
而恋爱则属于男女两人之间一对一的行为，带有私密性。将原本隐私的恋情置于大庭广众之下，自然也是很不适合的。很简单，就像是吸烟一样，平时你在家里吸都没问题，但在读书馆等公众场合就是禁忌。
深度分析，其实就是涉及到一个“利”与“情”之间的.矛盾纠葛，处理不慎，很容易公司也好、职场同事包括男女双方，都会因此受到伤害和影响，于私于公都是不公平对等的。
本人供职的公司，有个不成文的规定。一旦发现有谈恋爱，要么两者直接开除，要么将一人调离去往外地。
站在公司的角度，是为了避免因谈恋爱影响到公司正当利益，或相关权益而受到损失。毕竟1 1的负面效应是所有公司需要有效预防的。前几年本公司就出现了因办公室恋情而离职双双出走，将客户资料带走，公司不得不出面为其擦屁股，一时闹得满城风雨很是被动。
办公室恋情是禁忌，但毕竟人是情感的动物，感情来了挡也挡不住，即便制度再严苛，也还总是有人“顶风犯案”，冒天下之大不韪，要知道男欢女爱的事情是很难赶尽杀绝的。要么是“悄悄地干活，打枪的不要”，瞒天过海，只要不影响到工作，谁也是没有办法干预的，即使知道也是睁一只眼闭一只眼，只要相安无事即可。